Paroles de DRH Archives - L'actualité des Entreprises Ephémères

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Paroles de DRH : Laura Pedro

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Paroles de Laura Pedro, chargée de recrutement chez TalentPeople : « Il faut donner sa chance à chaque candidat »

Laura Pedro s’est découvert très tôt une passion pour ce métier plein de challenges, « ça a été une évidence pour moi, le contact avec les autres, être l’intermédiaire entre […]

Paroles de Natacha Berthaud

Paroles de DRH

Paroles de Natacha Berthaud, consultante en recrutement chez Tercio RH – agence de Nice : « il faut persévérer et rester positif ! »

Tercio RH est une entité du groupe DLSI spécialisé dans le recrutement temporaire dans le secteur du BTP. En 2011, le groupe…

Paroles de Carine Thuilliez

Paroles de DRH : Carine THUILLIEZ chargée de développement de l’association d’entreprises GEIQ

Carine THUILLIEZ est chargée de développement de l’association d’entreprises GEIQ, regroupement d’employeurs impliqués dans une démarche diversité par l’intégration professionnelle de collaborateurs…

Guillaume Oger

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Paroles de Guillaume Oger , Chef d’entreprise Actemium Maintenance Mécanique Dunkerque

Actemium Dunkerque a pour vocation d’améliorer l’avantage compétitif et la performance industrielle de ses clients. Actemium Dunkerque est spécialisée dans la réalisation…

Isabelle Dekyndt, Cap Intérim Dunkerque

Paroles de Isabelle Dekyndt Cap Intérim Dunkerque : « Sur le CV, une trop longue période d’inactivité, peut être un frein pour le recrutement mais pas l’âge ! »

« Une trop longue période d’inactivité, peut être un frein pour le recrutement mais pas l’âge ! » « Une trop longue période d’inactivité, peut…

Parole d’Aurore LAMBERT déléguée Commerciale pour Partnaire Agence d’Emploi : « Je privilégie la motivation et la détermination. »

Acteur sur le secteur de l’emploi depuis 1952, Partnaire Agence d’emploi comptent aujourd’hui 180 agence implantées en France, Belgique, Luxembourg et Suisse, …

Madame ALbert, groupe Onet

Interview – Madame Albert , ONET « La ponctualité et les savoir-être sont les principales compétences recherchées »

Quels moyens votre entreprise, ONET, utilise-t-elle pour recruter des candidats ? « L’entreprise recrute en général via le dépôt de CV, les candidatures spontanées,…

Priscillia Rossi, fondatrice de Leihia

Priscillia Rossi, fondatrice de Leihia « A partir du moment où vous êtes épanoui, vous allez rayonner autrement dans votre vie ! »

Avec une expérience de près de 25 ans dans les plus grandes entreprises du domaine hyper concurrentiel du digital et de la tech, Priscillia Rossi décide de se consacrer entièrement […]

Charles de Fréminville, DRH de Lucca

Charles de Fréminville, DRH de Lucca :« L’expérience collaborateur commence avec l’expérience candidat. L’expérience candidat est un enjeu clef pour le recrutement dans les années à venir. »

Charles de Fréminville a créé Bloom at Work en 2017 qui a été rachetée par Lucca en 2021. Depuis, il est devenu…

Mathilde Gauthier, directrice de la Rocket School

Mathilde Gauthier, directrice de la Rocket School à Lyon, école de reconversion aux métiers du numérique

« Toute personne peut s’épanouir dans un métier s’il a les traits de caractère qui correspondent à ce métier ! Le parcours de Mathilde…