de la formation proposée par les Entreprises Ephémères
L’objectif des Entreprises Éphémères est de mettre en place une entreprise dont la durée de vie est de 6 semaines avec pour finalité de permettre à 50 demandeurs d’emploi de longue durée, ou pouvant le devenir, de retrouver une nouvelle dynamique dans leur recherche d’emploi, par la collecte en équipe des opportunités d’emplois du marché caché sur le territoire.
Durant ces 6 semaines ils deviennent des chasseurs d’offres et déploient toute leur énergie pour recueillir les besoins en recrutement et les offres d’emploi sur le marché dit « caché » avec l’appui et l’animation de coachs professionnels. Pour cela, ils s’organisent comme une entreprise en différents services opérationnels et interdépendants.
Être demandeur.euse d’emploi et être en recherche active.
30 jours de formation répartis sur 6 semaines de formation en présentiel.
Du lundi au vendredi de 09h00 à17h00 (pause déjeuner 13h00-14h00).
Au-delà de la finalité de retour à l’emploi, à l’issue de la formation, les Associé.e.s seront en mesure de :
Mise en situation professionnelle et QCM.
Coachs certifié.e.s EE
Nous recommandons au participant bénéficiant d’une RQTH de signaler, dès son inscription, la nature de son handicap ainsi que ses besoins spécifiques, afin que nous puissions l’accueillir dans des conditions optimales.
Votre référente Handicap / Inclusion:
Caroline DE LAURENTIS
06 14 26 65 35
ou par mail : referenthandicapee@gmail.com
Ce dispositif de formation est réservé exclusivement aux demandeur.euse.s d’emploi ou aux personnes en recherche active dont le financement est pris en charge par Pôle emploi ou un acteur de la région. Par conséquent, la formation est gratuite pour les participants.
Ce dispositif de formation est rémunéré par Pôle emploi, selon le statut du demandeur d’emploi, et soumis à la condition de participation (émargement obligatoire des feuilles de présence). Toute absence non justifiée aura un impact sur l’indemnisation.
